近期，党委书记、院长廖承建同志先后在两次院周会上强调医疗安全问题，全院小组长以上职务干部参加会议。

在《责任等于安全》讲座中，廖承建院长提出：责任关乎安全，安全重于泰山。他说，责任是医院的生命线，是医院的生存之本，医疗安全是医院的基本责任，是医院的核心竞争力，是医院的效益之本、幸福之源，更是医院医疗工作永恒的主题。

针对如何建立医疗“安全文化”，廖承建院长指出，要把安全文化融入每个人的血液中，让“医疗安全”成为每个人心头的“达摩克利斯”之剑，每个人需要牢记“安全第一，预防为主；学会认真，一丝不苟；注重细节，‘小题大做’”，就是要培养严谨治学的学风和认真细致的工作作风，把事故扼杀在萌芽中，责任面前，切忌“差不多”，“差不多”就是“差很多”，要让纠纷和事故消失于缜密，安全责任重于落实，要用行动构筑医院的“防火墙”。 廖承建院长强调，责任心决定工作质量，他对临床医生提出“四要”，即：要对自己工作的结果负责；要将责任心融入个人工作标准；要不断质疑和改进自己的工作；要从细节做起,，从小事做起，从现在做起。

在谈到如何防范医疗纠纷时，廖承建院长提出三点建议，一是要转变观念。医疗大事，事事无小事，“杀鸡用牛刀”，在医疗纠纷中要认识到大事必做于细，在临床工作中要练就一身好本领，拒绝浮躁，就是要做事不贪大、做人不计小；二是要用心做事，看到细节。细节是一种创造力，是一种动力，能表现出人的修养，细节产生效益，竞争的优势归根结底是管理的优势，而管理的优势需要通过细节来体现出来；三是要加强管理力度，主要是落实规章制度，从细处着手，从实效论结果。